招聘方式及程序：
由紅河州水利局和用人單位抽調(diào)5人組成招聘考核小組進(jìn)行招聘，具體程序如下：
1、現(xiàn)場報(bào)名資格審查。考生須提供的主要證件：應(yīng)聘人員本人身份證及所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件（2013年應(yīng)屆畢業(yè)生，可先由所在院校提供學(xué)歷、專業(yè)和畢業(yè)時(shí)間證明，但在辦理錄用手續(xù)時(shí)必須提供崗位要求的相關(guān)證件）。
2、確定考試人員。資格審查通過人員，參加現(xiàn)場考核。
3、現(xiàn)場考核。采取理論考試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行考核。其中理論考試內(nèi)容主要為專業(yè)知識（占總成績的60%），面試主要考察考生的綜合素質(zhì)（占總成績的40%）。
4、成績計(jì)算。總成績?yōu)?00分，60分以上為合格。成績計(jì)算按考官的評分求出平均分即為該考生總成績。根據(jù)總成績從合格人員中由高分到低分的順序按崗位招聘人數(shù)等額確定擬聘人員，簽訂就業(yè)協(xié)議。
五、成績公示
經(jīng)考試（考核）后，考生成績統(tǒng)一在紅河人才網(wǎng)上進(jìn)行公示。
六、錄用和管理辦法
1、擬聘人員名單確定后，由紅河州人力資源和社會(huì)保障局、水利局進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^的組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)由考生自理�？己耍ㄕ䦟彛┕ぷ饔芍鞴懿块T負(fù)責(zé)。
2、對體檢、考核（政審）合格人員進(jìn)行公示。公示期滿，未接到不良反映的，報(bào)紅河州人力資源和社會(huì)保障局辦理錄用審批手續(xù)。
3、錄用后按紅政發(fā)（2005）40號文件進(jìn)行管理。
4、新錄用人員實(shí)行一年試用期，試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5、錄用后，不按時(shí)報(bào)到者，取消錄用資格。
6、凡人事、水利部門以公告、電話、通知等形式通知考生進(jìn)行體檢及其它事項(xiàng)時(shí)，不按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)者均視為自動(dòng)放棄考錄資格，責(zé)任自負(fù)。
七、未盡事宜另行通知。
八、本方案由紅河州水利局負(fù)責(zé)解釋。
紅河州水利局人事科聯(lián)系電話：0873—3732316
紅河州水利水電勘察設(shè)計(jì)研究院聯(lián)系電話：0873—3642842
紅河州水利水電工程地質(zhì)鉆探隊(duì)聯(lián)系電話：0873—3642737
