根據(jù)《自貢市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行辦法》（自委辦〔2007〕46號）文件的規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)大安區(qū)委、區(qū)政府，富順縣委、縣政府同意，報(bào)經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，大安區(qū)、富順縣2012年下半年將面向社會公開考試補(bǔ)充部分事業(yè)單位工作人員，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，本次大安區(qū)將招聘1名風(fēng)景園林本科或園林植物與觀賞園藝研究生專業(yè)人員。

一、招考范圍及對象

（一）招考范圍：面向全國招考。

（二）招考對象：符合招考崗位要求的社會在職、非在職人員，所有報(bào)考人員需在2013年1月4日前取得相應(yīng)學(xué)歷證書及相關(guān)資格證明。

二、報(bào)考條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行；

2．符合原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條的回避規(guī)定；

3．身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；

4．符合本公告招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求，詳見《大安區(qū)、富順縣部分事業(yè)單位2012年公開考試補(bǔ)充工作人員崗位一覽表》（附件1）。

凡招考條件中對年齡和工作經(jīng)歷有明確要求和申請加分的，其計(jì)算時(shí)限截止時(shí)間為本次招考報(bào)名截止時(shí)間（即2012年12月8日）。

（二）有下列情況之一者不得報(bào)考

1．曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的；

2．在人事考試中違紀(jì)被招考主管機(jī)關(guān)取消錄聘用資格的；

3．有違法違紀(jì)正在接受審查的；

4．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5．有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

三、招考名額

四、報(bào)名

為拓寬用人單位的選才范圍，方便考生報(bào)名參加公開招考，報(bào)名一律采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

（一）報(bào)名時(shí)間和網(wǎng)址

1．報(bào)名時(shí)間：2012年12月2日至12月8日（12月8日截止到24：00時(shí)止）。

2．報(bào)名網(wǎng)站：自貢人事考試網(wǎng)（www.zgpta.gov.cn）。

無條件進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的考生，可在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)分別到大安區(qū)人力資源和社會保障局（自貢市大安區(qū)仁和路恒和花園二樓，聯(lián)系人：賀勇，聯(lián)系電話：0813—2210673）和富順縣人才交流服務(wù)中心（地址：富順縣富世鎮(zhèn)北湖南路395號，聯(lián)系電話：0813-7204571）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

（二）報(bào)名手續(xù)

報(bào)考者報(bào)名時(shí)須具有招考崗位所規(guī)定的具體條件和資格要求的各種證書和證明，包括居民身份證（舊版臨時(shí)身份證、過期身份證、身份證復(fù)印件無效）、畢業(yè)證及相關(guān)資格證，有關(guān)證明及相關(guān)手續(xù)須于資格復(fù)審截止時(shí)間即2013年1月4日前提供。

其中幾種特殊報(bào)考對象，還須具備以下手續(xù)：

1．報(bào)考者如系在職人員，須提供有人事管理權(quán)限的工作單位出具的同意報(bào)考的書面證明或持有與所在單位解除（終止）聘用合同的有效證明材料；

2．中小學(xué)教師報(bào)考，須征得單位所在區(qū)（縣）教育行政主管部門書面同意；

3．委培生、定向生報(bào)考須由原委培、定向單位出具同意報(bào)考的手續(xù)；

4．國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

（三）報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)程序

1．選擇崗位：報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀《招考公告》，了解招考崗位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身的實(shí)際選擇符合報(bào)考條件和資格要求的崗位進(jìn)行報(bào)名。據(jù)(50664.cn)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，對《大安區(qū)、富順縣部分事業(yè)單位2012年公開考試補(bǔ)充工作人員崗位一覽表》中招考崗位所要求的報(bào)考條件和資格要求無法準(zhǔn)確把握的，聯(lián)系相關(guān)區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)后填報(bào)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2．填報(bào)信息：報(bào)考者按照網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊（請務(wù)必記住個(gè)人帳號和密碼），如實(shí)準(zhǔn)確填寫《自貢市區(qū)、縣事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表》（附件2）的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考者所持的報(bào)名手續(xù)必須符合招考崗位的報(bào)考條件和資格要求，報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料，且調(diào)查屬實(shí)的，區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)將按規(guī)定取消其報(bào)考資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。報(bào)考者應(yīng)在填報(bào)信息后的2日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

3．上傳照片：報(bào)考者在填寫《自貢市區(qū)、縣事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表》的同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。照片為報(bào)考者近期免冠正面彩色照片（照片大小為10-30K，jpg格式，生活照、藝術(shù)照、大頭貼、側(cè)臉照、模糊照不合格）。

4．資格初審和照片審核：資格初審和照片審核時(shí)間為2012年12月2日至2012年12月9日（12月9日截止到24：00時(shí)止）。

資格初審：資格初審由區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)，區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考者在網(wǎng)絡(luò)上填報(bào)的《自貢市區(qū)、縣事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表》，對照崗位的報(bào)考條件和資格要求，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，并在報(bào)考者報(bào)名后的1日內(nèi)提出審查意見。對符合條件的，不得拒絕報(bào)名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由。對通過資格審查的人員，區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)應(yīng)下載并打印考生報(bào)名信息表，供資格復(fù)審和考察使用。資格初審不合格的，不能參加考試。

照片審核：區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考者所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上1日內(nèi)進(jìn)行審核并提出審查意見，對照片質(zhì)量審查不合格的需說明理由并要求在審核期內(nèi)重新上傳。

5．繳費(fèi)：經(jīng)資格初審和照片審核合格的報(bào)考者，須按照省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，筆試考務(wù)費(fèi)每科人民幣50元，兩科共計(jì)人民幣100元。報(bào)考者務(wù)于2012年12月10日（12月10日截止到24:00時(shí)止）前在網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。在繳費(fèi)最后期限內(nèi)未繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動放棄報(bào)名參考。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。進(jìn)入面試且資格復(fù)審合格的人員，須在面試時(shí)按有關(guān)規(guī)定另行繳納面試考務(wù)費(fèi)每人人民幣80元。

享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考者，報(bào)名時(shí)不交納報(bào)名費(fèi)，報(bào)名繳費(fèi)結(jié)束前，即2012年12月10日17:00（工作日）前憑以下手續(xù)分別到大安區(qū)人力資源和社會保障局干部人事股、富順縣人才交流服務(wù)中心審核辦理減免考試考務(wù)費(fèi)用：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，憑其家庭所在地的縣（區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）。

6．打印報(bào)名表：上傳相片合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登陸自貢人事考試網(wǎng)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《自貢市區(qū)、縣事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表》三份，供面試資格審查時(shí)使用。

7．打印準(zhǔn)考證：資格初審合格、上傳照片成功且已繳費(fèi)的報(bào)考者，于2012年12月19日至12月21日登錄自貢人事考試網(wǎng)，根據(jù)網(wǎng)頁上提示打印準(zhǔn)考證，或持本人有效居民身份證到大安區(qū)人力資源和社會保障局、富順縣人力資源和社會保障局打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)、攜帶本人有效居民身份證（不含舊版臨時(shí)身份證、過期身份證和身份證復(fù)印件）和準(zhǔn)考證參加筆試（異地考生應(yīng)提前一天到達(dá)考試地點(diǎn)）。

特別提示：

1．報(bào)考者和用人單位務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)和審核操作，否則，報(bào)名系統(tǒng)將按時(shí)自動關(guān)閉。

2．報(bào)考者在參考期間（筆試和面試時(shí)除外）務(wù)必保持通訊暢通，否則因通訊問題（如報(bào)考者聯(lián)系電話無通訊信息、欠費(fèi)停機(jī)等）聯(lián)系不上的，后果自負(fù)。

五、考試

考試分為筆試和面試，總成績100分，其中：筆試占總成績的60%，面試占總成績的40%。

筆試由區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織，面試由用人單位和主管部門共同組織，區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)和區(qū)、縣紀(jì)委（監(jiān)察局）指導(dǎo)和監(jiān)督。

（一）報(bào)考比例

根據(jù)《自貢市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員暫行辦法》（自委辦〔2007〕46號）文件第十三條規(guī)定，每一崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不低于3:1，低于3:1的，劃定筆面試總成績最低合格線，達(dá)到最低合格線的擇優(yōu)聘用，達(dá)不到最低合格線的不予聘用。

（二）筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。

1．筆試科目分為公共科目和專業(yè)科目兩科，分別占總成績的20%和40%。

2．筆試內(nèi)容：

筆試公共科目《公共基礎(chǔ)知識》，具體測試法律、公文寫作、公民道德建設(shè)、科技基礎(chǔ)知識、省情市情、事業(yè)單位常識和時(shí)事政治；

筆試專業(yè)科目《管理類崗位基礎(chǔ)知識》，具體測試管理學(xué)基礎(chǔ)知識、辦公自動化和職業(yè)能力傾向測驗(yàn)。

筆試專業(yè)科目《醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識》，具體測試人體解剖學(xué)、生理學(xué)、藥理學(xué)、病理學(xué)、診斷學(xué)和衛(wèi)生法規(guī)與政策。

筆試專業(yè)科目《會計(jì)實(shí)務(wù)》，具體測試會計(jì)循環(huán)、流動資產(chǎn)的核算、非流動資產(chǎn)的核算、負(fù)債的核算、所有者權(quán)益的核算、成本核算、收益確定和利潤分配的核算、編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

《公共基礎(chǔ)知識》、《醫(yī)學(xué)專業(yè)知識基礎(chǔ)》和《管理類崗位知識基礎(chǔ)》考試大綱以《自貢市人力資源和社會保障局關(guān)于修訂發(fā)布自貢市事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員考試大綱的公告》（自人社發(fā)〔2011〕18號）為準(zhǔn)，該大綱已在自貢人事考試網(wǎng)上發(fā)布。

每個(gè)招考崗位具體測試內(nèi)容詳見《大安區(qū)、富順縣部分事業(yè)單位2012年公開考試補(bǔ)充工作人員崗位一覽表》（附件1）。

3．政策性加分：按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》（川人發(fā)〔2007〕16號）等文件規(guī)定，參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委（或人社局、教育局）考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的，每服務(wù)滿1周年，可享受筆試成績（《教育公共基礎(chǔ)筆試》科目按比例折合后的筆試成績）加2分。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，大學(xué)生村（社區(qū)）干部按《關(guān)于大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》（川組通[2010]4號）規(guī)定加分。退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》（川人社辦發(fā)[2012]406號）規(guī)定加分。

報(bào)考大安區(qū)、富順縣事業(yè)單位申請加分的考生，務(wù)必于2012年12月10日至12月11日（上午9:00—11:30；下午15:00—17:30）在工作時(shí)間，分別到大安區(qū)人力資源和社會保障局干部人事股、富順縣人力資源和社會保障局人才交流中心進(jìn)行審查。屬服務(wù)基層的人員須提供服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委（或人社局、教育局）、出具的證明、服務(wù)期滿證書等材料原件及復(fù)印件；屬退役大學(xué)生士兵須提供相關(guān)證明、證件，材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理，并不再享受加分政策，責(zé)任自負(fù)。加分結(jié)果將于2012年12月19日在自貢人事考試網(wǎng)公布。

4．筆試時(shí)間：2012年12月22日，具體時(shí)間見準(zhǔn)考證。

5．筆試地點(diǎn)：見《準(zhǔn)考證》。

6．筆試成績查詢：考生可于2012年12月26日在自貢人事考試網(wǎng)上查詢個(gè)人成績，報(bào)考大安區(qū)考生的成績同時(shí)在大安區(qū)人力資源和社會保障局政務(wù)公開欄上公布，報(bào)考富順縣考生的成績同時(shí)在富順縣人力資源和社會保障局政務(wù)公開欄上公布。

7．筆試查分：需查分者可于2012年12月27日當(dāng)天17點(diǎn)前持本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證分別到大安區(qū)人力資源和社會保障局干部人事股、富順縣人力資源和社會保障局人才交流中心登記，2012年12月29日市人事考試評價(jià)中心公布查分結(jié)果，考生可于2012年12月29日在自貢人事考試網(wǎng)上查詢個(gè)人成績排名。

（三）面試

1．面試方案：面試由用人單位和主管部門具體組織實(shí)施。用人單位和主管部門須在筆試之前將面試方案報(bào)區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)審查，區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)按照中共自貢市委組織部、自貢市人事局《關(guān)于市屬事業(yè)單位補(bǔ)充人員的面試實(shí)施意見》（自人發(fā)〔2005〕2號）的規(guī)定和要求，將審查同意的面試方案以及按招考公告規(guī)定確定的擬進(jìn)入面試人員名單，一并于2013年1月2日通過自貢人事考試網(wǎng)公布。擬進(jìn)入面試人員名單按考生筆試成績（含政策性加分）高低排序，若筆試成績相同，按筆試成績中專業(yè)科目成績排序，若專業(yè)科目成績相同，則一并進(jìn)入面試。

2．資格復(fù)審：由區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)根據(jù)招考公告規(guī)定的報(bào)考條件和資格要求對擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審，擬進(jìn)入面試的人員須于2013年1月3日至1月4日內(nèi)（上午8：30—12：00、下午2：30—6：00）持報(bào)考崗位所需的各種證書原件和相關(guān)資料分別到大安區(qū)人力資源和社會保障局、富順縣人力資源和社會保障局人才交流中心進(jìn)行資格復(fù)審。對資格審查合格的人員，當(dāng)場發(fā)給《面試通知書》；對審查不合格或逾期未參加復(fù)審的人員將取消面試資格，并按該崗位公布的筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)擬參加面試的人員。遞補(bǔ)面試人員于2013年1月7日前（1月7日截止18:00時(shí)）進(jìn)行資格審查，若遞補(bǔ)取得面試資格的人員因不符合報(bào)考條件或缺少相關(guān)證件以及沒有按規(guī)定時(shí)間參加資格審查的，取消面試資格。因取消面試資格而產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

3．面試時(shí)間：2013年1月12日，各招考單位的具體面試時(shí)間見屆時(shí)公布的面試方案。參加面試的考生憑《面試通知書》及本人有效居民身份證參加面試。

4．面試地點(diǎn)：見《面試通知書》。

（四）考試總成績計(jì)算

考試總成績=公共科目成績×20%+專業(yè)科目成績×40% +政策性加分+面試成績×40%

六、體檢

面試后依據(jù)招考崗位及擬補(bǔ)充人數(shù)，按照報(bào)考人員總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單（如總成績相同，按面試成績高低排序，若面試成績相同，再按筆試中的專業(yè)科目成績高低排序）。

體檢人員名單由區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)通過自貢人事考試網(wǎng)公布。體檢由區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)統(tǒng)籌安排，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行�？忌鷮�體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)書面申請復(fù)檢一次，復(fù)檢由主管部門（用人單位）指定在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。

七、考核

考核由用人單位和主管部門具體組織實(shí)施，主要對體檢合格人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行考核。在職人員征求原所在單位意見；非在職人員應(yīng)由其戶籍所在地的公安機(jī)關(guān)或其人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具相應(yīng)的證明材料；應(yīng)、往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生查詢其人事學(xué)籍檔案作為考核依據(jù)。考核后認(rèn)為不符合聘用條件不予聘用的，報(bào)招考主管機(jī)關(guān)依次等額確定遞補(bǔ)人員。

八、公示

各用人單位和主管部門確定擬補(bǔ)充人員后，報(bào)區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一在自貢人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容為擬補(bǔ)充單位、崗位及崗位代碼、姓名、準(zhǔn)考證號、考試總成績及監(jiān)督舉報(bào)電話。公示7天，公示期間接受社會監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。擬補(bǔ)充人員公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，經(jīng)區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù)；對反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額，由區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)依次等額確定遞補(bǔ)人員。

九、審批及聘用

經(jīng)筆試、面試、體檢、考核、公示合格的擬聘用人員，由用人單位和主管部門按有關(guān)規(guī)定填寫《大安區(qū)事業(yè)單位考試補(bǔ)充工作人員審批表》、《富順縣事業(yè)單位考試補(bǔ)充工作人員審批表》一式三份，按管理權(quán)限，分別報(bào)大安區(qū)人力資源和社會保障局、富順縣人力資源和社會保障局審批，對審批同意的人員辦理聘用手續(xù)。在大安區(qū)服務(wù)期限原則上不低于10年。聘用人員如系在職人員，由用人單位和主管部門按程序向區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)申報(bào)辦理工作流動手續(xù)；如系非在職人員, 由用人單位和主管部門報(bào)區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)審批后辦理相關(guān)手續(xù)。擬聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，試聘期一年，期滿后經(jīng)考核合格的，簽訂續(xù)聘合同，考核不合格的，不再簽訂聘用合同。

擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人單位報(bào)到。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動棄權(quán)。未按時(shí)報(bào)到又無正當(dāng)理由的，從該次公開招考報(bào)名之日起，1年內(nèi)取消其參加所報(bào)區(qū)、縣事業(yè)單位公開考試補(bǔ)充工作人員的報(bào)名資格。報(bào)考者提供虛假證件及材料者，一經(jīng)查實(shí)，由區(qū)、縣招考主管機(jī)關(guān)取消其聘用資格，其在2年內(nèi)不得參加所報(bào)區(qū)、縣事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員考試。因上述原因產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

十、紀(jì)律和監(jiān)督

為保證事業(yè)單位考試補(bǔ)充工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，對招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)。招考工作要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。

歡迎社會各界予以監(jiān)督（監(jiān)督舉報(bào)電話：大安區(qū)監(jiān)察局：0813—5522240；富順縣監(jiān)察局：0813—7207520）。

十一、本公告本別由大安區(qū)人力資源和社會保障局、富順縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

大安區(qū)人力資源和社會保障局         0813-2210673

富順縣人力資源和社會保障局人才交流服務(wù)中心    0813-7204571

自貢市考試評價(jià)中心    0813-2309549

附件： 自貢市區(qū)、縣事業(yè)單位招考工作人員報(bào)名表