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    [貴州]2011年正安縣農(nóng)業(yè)相關(guān)事業(yè)單位考試考核招聘專業(yè)技術(shù)人員簡章

    更新時間:2011-09-21 熱度:2656 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

    為解決我縣事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才緊缺的問題,進(jìn)一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會的可持續(xù)發(fā)展,經(jīng)縣人民政府同意,并報市人力資源和社會保障局批準(zhǔn),擬在普通高校應(yīng)往屆畢業(yè)生中通過考試考核方式招聘專業(yè)技術(shù)人員。為確保招聘工作順利進(jìn)行,制定本簡章。
    一、招聘形式
    到貴州大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場招聘;在本縣設(shè)立報名點招聘。(在貴州大學(xué)現(xiàn)場招聘已滿的職位,不再在本縣報名進(jìn)行招聘)。
    二、崗位設(shè)置
    本次考試考核聘用專業(yè)技術(shù)人員8名(具體崗位設(shè)置情況見附件)。
    招聘單位名稱 招聘崗位名稱 招聘崗位類別 招聘人數(shù) 學(xué)歷 專業(yè) 招聘方式 備注
    縣環(huán)境監(jiān)測站 工作人員 專業(yè)技術(shù) 4 全日制普通高校本科及以上 環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué) 考試考核 已招聘3人,尚差1人
    縣畜牧水產(chǎn)技術(shù)推廣站 工作人員 專業(yè)技術(shù) 1 全日制普通高校本科及以上 水產(chǎn)養(yǎng)殖及相關(guān)專業(yè) 考試考核 已招聘
    縣動物疾病預(yù)防控制中心 工作人員 專業(yè)技術(shù) 3 全日制普通高校本科及以上 動物醫(yī)學(xué) 考試考核 已招聘

    三、招聘對象及條件
    ㈠對象
    全日制普通高校本科及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生。
    ㈡條件
    1.堅持四項基本原則,遵紀(jì)守法。
    2.具有符合職位要求的文化程度和資格條件。
    3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
    4.年齡在18周歲以上(1993年8月30日以前出生)35周歲以下(1976年8月30日以后出生)。
    5.下列人員不得報考:
    ⑴本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員。
    ⑵定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。
    ⑶有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;
    ⑷法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。
    四、報名
    ㈠在貴州大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場招聘。應(yīng)聘人員報名時需提供以下材料:
    1.畢業(yè)證書(驗原件,交復(fù)印件1份)。     
    2.個人學(xué)籍檔案。
    3.有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明)原件及復(fù)印件1份。
    ㈡在貴州大學(xué)現(xiàn)場招聘未滿的職位,在縣人社局錄用調(diào)配股現(xiàn)場報名。
    1.報名時間:2011年9月27日-28日(上午:8:30—11:30,下午:2:30—5:30)。報名時免收報名費。
    2.報名所需資料:
    ⑴畢業(yè)證書(驗原件,交復(fù)印件1份)。 
    ⑵個人學(xué)籍檔案。     
    ⑶有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明)原件及復(fù)印件1份。
    ⑷本人近期免冠小二寸照片4張。
    五、資格審查
    由縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對應(yīng)聘人員統(tǒng)一進(jìn)行資格審查,主要審查:學(xué)歷證書、有效居民身份證、戶口簿及個人學(xué)籍檔案。合格者準(zhǔn)予參加考核。
    六、考核
    ㈠在貴州大學(xué)現(xiàn)場報名的,在所在學(xué)校進(jìn)行考核。在縣人社局報名的,應(yīng)聘人員于 2011年9月30日到縣人社局參加考核。
    ㈡考核方式
    考核采取現(xiàn)場答辯的方式進(jìn)行,現(xiàn)場答辯由縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)人員進(jìn)行考核,考核內(nèi)容:思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識水平及工作實績、邏輯思維及組織分析能力等。考核分?jǐn)?shù)為100分。
      若遇應(yīng)聘人員考核分?jǐn)?shù)出現(xiàn)末位并列的,取學(xué)歷高者參加體檢。
    七、體檢
    體檢按考核分?jǐn)?shù)從高分到低分以1:1的比例進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)規(guī)定執(zhí)行,體檢不合格的,按考核分?jǐn)?shù)依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢,體檢費用由考生自理。
    八、公示
    根據(jù)考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人員,按人事管理權(quán)限確定擬聘用人員,并在正安政府網(wǎng)公示7個工作日。對擬聘用人員在公示期間有異議的,由縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。
    九、聘用
    ㈠經(jīng)考核及體檢合格的人員一經(jīng)聘用后,三年內(nèi)不能調(diào)動。
    ㈡招聘工作由縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé),擬聘用人員名單報縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,上報市人力資源和社會保障局審批。
    ㈢聘用人員與用人單位簽訂聘用合同,試用期按照相關(guān)規(guī)定確定,試用期滿后,經(jīng)考核合格予以正式聘用,考核不合格者,取消聘用。試用期待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
    ㈣聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到用人單位報到。拒不報到的,取消其聘用資格,并按考核分?jǐn)?shù)從高到低依次等額遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、公示并辦理聘用手續(xù)。
    ㈤未盡事宜由縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定,若遇重大爭議事項提請市招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組裁決。
    十、紀(jì)律與監(jiān)督
    整個招聘過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會各界監(jiān)督。如有違紀(jì)情況發(fā)生,對應(yīng)聘人員取消聘用資格,對違紀(jì)的工作人員給予紀(jì)律處分。
    咨詢電話:0852-6421316
    監(jiān)督電話:0852-6423996

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