根據(jù)玉溪市機(jī)構(gòu)編制委員會《關(guān)于成立玉溪市林業(yè)管理服務(wù)中心的批復(fù)》（玉機(jī)編〔2011〕4號）文件精神，成立玉溪市林業(yè)管理服務(wù)中心，為玉溪市林業(yè)局下屬財政全額撥款事業(yè)單位。為充實(shí)林業(yè)工程技術(shù)人員隊(duì)伍，確保林業(yè)管理服務(wù)中心工作的順利開展，經(jīng)市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室同意，玉溪市林業(yè)管理服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員2名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及職數(shù)
玉溪市林業(yè)管理服務(wù)中心 專業(yè)技術(shù)崗位2名
二、招聘條件
（一）基本條件
1、擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，思想品德端正，熱愛林業(yè)事業(yè)，身體健康；
2、普通高等院校大學(xué)本科及以上未就業(yè)畢業(yè)生；
3、林學(xué)類專業(yè)，具有學(xué)士學(xué)位（研究生可放寬為林業(yè)相近專業(yè)）；
4、年齡28周歲以下（研究生可放寬到30周歲）。
三、招聘程序
（一）組織報名
1、報名時間：2011年9月5日上午08∶00-2011年9月9日下午17∶00。
2、采用網(wǎng)上報名方式報名，報名網(wǎng)站：玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.cn，下同)。簡要流程：登錄玉溪人才網(wǎng)→網(wǎng)上報名入口→注冊→查看招聘崗位 →按崗位報名并填寫報名資料→等待審核→審核通過→網(wǎng)上交費(fèi)→打印準(zhǔn)考證→參加考試。
3、網(wǎng)上交納報名考試費(fèi)用50元。
（二）資格審查、復(fù)審
由用人單位、市林業(yè)局共同對報名人員進(jìn)行報名資格審查及面試前資格復(fù)審。
（三）考試
1、筆試（100分）。筆試內(nèi)容：林學(xué)類專業(yè)知識
2、確定面試人員。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1∶2比例確定面試人員。如果報名人數(shù)達(dá)不到1:2的比例，應(yīng)聘人員在參加筆試后，直接參加面試。
3、資格復(fù)審。面試前進(jìn)行資格復(fù)審，攜帶材料：畢業(yè)證、身份證、就業(yè)登記證（報到證）、相關(guān)獲獎證書、資格證書，以上證書驗(yàn)原件，交復(fù)印件。
4、面試（100分）。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
（四）確定擬聘用人選
按照綜合成績從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘人選。綜合成績并列的，按筆試成績排序。如報名人數(shù)未達(dá)到1∶2比例的崗位，綜合成績必須達(dá)到60分及以上。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
（五）體檢
擬聘人選按照《2011年云南省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》（試行）中的體檢標(biāo)準(zhǔn)到指定醫(yī)院進(jìn)行等額體檢。體檢不合格者依次順延。體檢費(fèi)由考生自理。
（六）考核
由用人單位對體檢合格者進(jìn)行考核�？己藘�(nèi)容為政治思想、道德品質(zhì)、崗位業(yè)務(wù)及專業(yè)知識。通過考核，如有玉人事發(fā)[2003]40號文件第五條規(guī)定的 10種情形之一的，視為不合格。
（七）擬聘用人員的確定
考核合格者，確定為各崗位的擬聘用人員�？己瞬缓细裾咭来雾樠印�
（八）公示
擬聘用人員在玉溪人才網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為7天。
（九）聘用
擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。
擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。無正當(dāng)理由逾期不報到者，取消其聘用資格。
（十）聘用管理
被聘用人員與用人單位在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂聘用合同。聘用期內(nèi)，被聘用人員按照用人單位在職在編同類人員進(jìn)行管理。
四、紀(jì)律要求
（一）報名時，報考人員填寫的個人資料要做到全面、真實(shí)、認(rèn)真、準(zhǔn)確，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。
（二）報名后，報考人員應(yīng)注意登陸玉溪人才網(wǎng)了解考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負(fù)責(zé)。
（三）對違反考錄紀(jì)律或涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應(yīng)聘者，一律取消考試資格或聘用資格。
