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    [成都]大邑縣2011年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

    更新時間:2011-06-14 熱度:4211 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

    為合理配置人才資源,根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(成人發(fā)〔2006〕11號)及有關(guān)政策規(guī)定,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,特制定大邑縣2011年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員方案(簡章)。
    一、招聘原則
    根據(jù)國家人力資源和社會保障部、省人力資源和社會保障廳、成都市人力資源和社會保障局關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定,事業(yè)人員招聘按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試、考核的方法進(jìn)行。
    二、范圍及條件
    (一)具有中華人民共和國國籍;
    (二)遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè);
    (三)身體健康;
    三、有下列情況之一者,不得報考
    曾受過刑事處罰的;曾被開除公職的;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的。
    四、招聘單位、招聘職位、職數(shù)及資格條件
    共有8個單位面向社會公開招聘25名事業(yè)單位工作人員,具體情況詳見附件。
    五、報名
    1、網(wǎng)上報名:報考人員在報名期限內(nèi)登陸成都人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.cdpta.com, http://www.cdpta.gov.cn)進(jìn)行注冊報名。
    2、現(xiàn)場報名:沒有條件上網(wǎng)報名的,可到大邑縣人才交流培訓(xùn)考試服務(wù)中心(大邑縣晉原鎮(zhèn)東濠溝北段199號,聯(lián)系電話:028-88222798)通過網(wǎng)絡(luò)報名。
    3、報考職位:每位應(yīng)聘人員限報一個職位(填報1個職位代碼)。
    4、報名時間:2011年6月15日-2011年6月30日(現(xiàn)場通過網(wǎng)絡(luò)報名的,節(jié)假日除外)。
    5、報名程序:報名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本簡章、報名注意事項等信息。
    (1)報名注冊。報考人員須先按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊,并填寫個人基本信息、上傳照片(照片為報考人員本人近期的免冠照片,文件格式為JPG或BMP格式并大于3K小于160K。不按規(guī)定上傳照片者,將無法繳納筆試考務(wù)費)。報考人員注冊并填寫完個人基本信息和上傳照片后方可報名。
    (2)填報信息。報考人員須如實、準(zhǔn)確填寫《2011年大邑縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報考信息表》的各項內(nèi)容。應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實完整,資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程,應(yīng)聘人員如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報名、考試或聘用的,取消報考者的報名、考試成績或聘用資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。
    (3)資格初審?忌鷪竺,各招聘單位根據(jù)報考者填報的信息,在6月16日—7月1日期間按照規(guī)定條件在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量檢查,并在報考者報名后的2個工作日內(nèi)提出審查意見。對審查不合格的,應(yīng)說明理由。對照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)提示重新上傳照片。報考者可在填報信息2日后登陸成都人事考試網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。
    (4)報名繳費。上傳照片成功的報考人員,請按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費。繳費截止時間:2011年7月3日。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者,視為自動放棄。打印《2011年大邑縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報考信息表》,供資格審查時使用。按照四川省財政廳、物價局〔2003〕237號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納筆試考務(wù)費每科50元,兩科共計100元。筆試合格進(jìn)入面試的人員,在領(lǐng)取面試通知書時須另行繳納面試考務(wù)費80元。
    (5)打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員報名成功(繳納了筆試考務(wù)費)后請于2011年7月12日至2011年7月15日憑報名時的姓名和身份證號登陸成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。逾期未打印者,視為自動放棄。
    六、開考比例
    招聘崗位數(shù)與報名人數(shù)之比原則上不低于1∶4方可開考。達(dá)不到上述比例的,在征得大邑縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,對該招聘崗位進(jìn)行調(diào)減或取消。
    調(diào)減或取消招聘職位情況將于2011年7月5日通過成都人事考試網(wǎng)公告。
    已繳費但招聘職位被取消的報名人員,可于2011年7月8日前轉(zhuǎn)報符合條件的其它招聘職位,也可于2011年7月15日前憑本人身份證到大邑縣人才交流培訓(xùn)考試服務(wù)中心(大邑縣晉原鎮(zhèn)東濠溝北段199號,聯(lián)系電話:028-88222798)申請退還本人所繳筆試考務(wù)費,逾期不再受理。
    七、考試時間、地點及成績公布
    考試分為筆試和面試。
    (一)筆試
    1、筆試時間:2011年7月16日上午。
    2、筆試地點:見《準(zhǔn)考證》。
    3、筆試科目:《職業(yè)能力傾向測驗》和《公共基礎(chǔ)知識》。
    4、筆試時須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和居民身份證(不含過期身份證、臨時舊版身份證和身份證復(fù)印件)。
    5、筆試成績將于2011年7月27日在大邑縣公眾信息網(wǎng)(http://www.day.gov.cn)公布。
    經(jīng)組織選派的大學(xué)生志愿者,達(dá)到規(guī)定服務(wù)年限、考核合格且截止報名結(jié)束時未被機關(guān)、事業(yè)單位錄(聘)用的,按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績(兩科成績按比例折合后)加分政策。符合政策性加分條件的應(yīng)聘人員,須提供服務(wù)所在地縣以上項目管理部門出具的證明(內(nèi)容包括確為志愿者、所屬項目計劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層服務(wù)的年限、經(jīng)考核合格、未被機關(guān)或事業(yè)單位錄(聘)用)、相關(guān)考核材料以及服務(wù)證書的原件、復(fù)印件各一份,待繳納了筆試考務(wù)費后,在2011年7月18日交大邑縣人事局人才流動開發(fā)科(地址:大邑縣東濠溝北段199號),經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的,不予受理、責(zé)任自負(fù)。
    (二)資格審查
    1、按照招聘職位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格審查人員,2011年7月29日進(jìn)入資格審查的考生攜帶報名時打印的《2010年大邑縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報考信息表》和需提交的資料原件及復(fù)印件到大邑縣人才交流培訓(xùn)考試服務(wù)中心,由縣紀(jì)委監(jiān)察局、縣人事局和用人單位負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。
    提交資料:
    ⑴本人有效身份證件(居民身份證、戶口簿等)原件及復(fù)印件、報名資格條件的相關(guān)證明(畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證等)原件及復(fù)印件(執(zhí)外國文憑者,需同時提供國家教育部認(rèn)證的留學(xué)學(xué)歷、學(xué)位證明原件)。⑵1寸免冠近照1張。⑶在職人員須出具所在單位行政主管部門同意報考的證明。 ⑷2010年應(yīng)屆畢業(yè)生,報名時須持學(xué)校開具的學(xué)歷和所學(xué)專業(yè)證明。
    2、資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審而產(chǎn)生的職位空額,按各職位筆試折合成績(含加分)從高分到低分排名依次遞補下一名考生,并在2011年8月2日進(jìn)行資格復(fù)審。
    3、按照招聘職位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員名單,2011年8月4日在大邑縣公眾信息網(wǎng)(http://www.day.gov.cn)公布。
    4、請進(jìn)入面試人員,憑本人居民身份證和《筆試準(zhǔn)考證》,2011年8月6日至2011年8月7日每日上午9:00至17:00時到大邑縣人才交流培訓(xùn)考試服務(wù)中心繳納80元考務(wù)費后領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)視為自動放棄。
    (三)面試
    1、面試時間:2011年8月13日。
    2、面試地點:見《面試準(zhǔn)考證》。
    3、面試由大邑縣紀(jì)委監(jiān)察局、大邑縣人事局組織。面試成績滿分為100分。
    (四)考試成績計算
    考生的考試總成績?yōu)?00分。其中:筆試成績折合后占60分(《公共基礎(chǔ)知識》折合30分,《職業(yè)能力傾向測驗》折合30分);面試成績折合后占40分。
    八、體檢及考核
    大邑縣紀(jì)委監(jiān)察局、大邑縣人事局依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù),按照應(yīng)聘人員考試總成績折合后從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢、考核人員名單;體檢和考核不合格的依次遞補。
    體檢、考核由大邑縣紀(jì)委監(jiān)察局、大邑縣人事局和用人單位組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照修改后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》規(guī)定執(zhí)行?己斯ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。
    九、公示
    按照考試、體檢和考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員,對擬聘人員公示7個工作日。
    十、聘用及報到
    1、擬聘人員如系2011年應(yīng)屆畢業(yè)生,招聘單位應(yīng)與其簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,并規(guī)定報到期限,報到時應(yīng)交驗畢業(yè)證、學(xué)位證等報名資格條件中要求的證件、證明材料原件。
    2、擬聘人員如系在職人員,辦理工作調(diào)動手續(xù)。擬聘人員如系非在職人員,由人事部門辦理相關(guān)手續(xù)。
    3、擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時限內(nèi)向單位報到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報到者,視為自動棄權(quán)。
    4、按照事業(yè)單位聘用相關(guān)規(guī)定,聘用人員原則上應(yīng)在本市工作5年后,方可辦理人員調(diào)動手續(xù)。
    5、試用期滿不合格的予以解聘。聘用期滿合格者,視職位需要可續(xù)簽聘用合同。
    6、因逾期未報到和試用期不合格而缺額的不再遞補。
    十一、待遇
    招聘的事業(yè)人員,簽訂聘用合同,工資福利待遇按單位性質(zhì)及單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    十二、紀(jì)律和監(jiān)督
    為保證公開招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,大邑縣紀(jì)委監(jiān)察局對整個招聘工作全程監(jiān)督。并歡迎社會各界予以監(jiān)督(監(jiān)督舉報電話:大邑縣監(jiān)察局028-88214444)。
    附件:1、大邑縣2011年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員招聘崗位表
             2、考務(wù)問答
     

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