招考單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)�！豆珓�(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
因體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢資格等原因出現(xiàn)的缺額，由招錄單位或縣區(qū)提出，經(jīng)市公務(wù)員主管部門(mén)同意后，可在報(bào)考同一職位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。
按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，報(bào)考者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機(jī)關(guān)給予其不予錄用的處理。報(bào)考者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門(mén)給予其5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理。
（二）考察
招錄機(jī)關(guān)對(duì)體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，并核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等，作出考察合格與否的結(jié)論。
因考察不合格或自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)招錄單位或縣區(qū)申請(qǐng)，市公務(wù)員主管部門(mén)同意后，可在報(bào)考同一職位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。
（三）公示
各招錄機(jī)關(guān)確定擬錄用人員后，在瀘州人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校（或原工作單位）、準(zhǔn)考證號(hào)、擬錄用職位、考試成績(jī)、職位排名和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，期限為7天。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。
公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩錄用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否錄用。
六、錄用審批及試用期
（一）考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者，由招錄單位報(bào)市公務(wù)員主管部門(mén)辦理錄用手續(xù)。其中，此前已報(bào)考其他單位的考生，在本次錄用公示結(jié)束前被其他單位錄（聘）用，本人應(yīng)主動(dòng)向招考單位書(shū)面申請(qǐng)終止錄用。在公示結(jié)束決定錄用后，由于上述及考生自愿放棄錄用等原因所產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。
被錄用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。不按時(shí)報(bào)到的，取消錄用，并記入考生誠(chéng)信檔案庫(kù)。
（二）新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿，經(jīng)招考單位考核，合格的予以正式任職；試用期間有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或試用期滿不合格的，取消錄用。新錄用的公務(wù)員應(yīng)在試用期內(nèi)進(jìn)行初任培訓(xùn)，沒(méi)有基層工作經(jīng)歷的，用人單位應(yīng)當(dāng)安排到基層工作兩年。錄用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職位的公務(wù)員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的服務(wù)年限不得低于5周年（含試用期）；報(bào)考定向招錄“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”的考生及報(bào)考敘永縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、古藺縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)降低報(bào)考門(mén)檻等優(yōu)惠政策職位（26040047、26040048、26040060），錄用后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的最低服務(wù)年限為8周年（含試用期）。
報(bào)考敘永縣、古藺縣職位的考生，錄用后在當(dāng)?shù)氐淖畹头⻊?wù)年限為5周年（含試用期）。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
為保證錄用公務(wù)員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)考試錄用工作的公開(kāi)性、公正性、嚴(yán)肅性，市紀(jì)檢（監(jiān)察）部門(mén)將全程監(jiān)督此次公開(kāi)考試錄用工作�？间涍^(guò)程中，要嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》的有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律要求，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。若有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)，按《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）〉的通知》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
瀘州市人社局紀(jì)檢組電話0830-3116881，瀘州市紀(jì)委（監(jiān)察局）監(jiān)督電話0830-3190019。
