七、體檢

面試后，根據(jù)招聘崗位及名額，按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試折合成績從高到低確定名次）等額確定進(jìn)入體檢的人選。

（一）體檢由安縣人力資源和社會(huì)保障局組織，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》 執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)考者承擔(dān)。

體檢應(yīng)在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。初次體檢不合格以及考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。

（二）因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的缺額，根據(jù)空缺的名額按照考試總成績從高到低等額遞補(bǔ)，并通知其參加體檢。

八、考察

對(duì)體檢合格人員的政治素質(zhì)、報(bào)考條件、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行綜合考察。征求其戶籍所在地的公安機(jī)關(guān)或其人事檔案管理機(jī)構(gòu)意見；應(yīng)、往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生查詢其人事學(xué)籍檔案作為考察依據(jù)。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。由此出現(xiàn)的缺額，經(jīng)研究同意后按照考試總成績，依次等額遞補(bǔ)，經(jīng)體檢合格后，再進(jìn)行綜合考察。

九、公示

對(duì)考試、體檢、考察合格的擬聘人員，在綿陽人事考試網(wǎng)和安縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公示。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，期限為7天。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。

十、聘用

（一）對(duì)考試、考察、體檢、公示合格的擬聘人員，經(jīng)縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案審批后，辦理編制、行政、工資、人事代理、聘用合同等相關(guān)手續(xù)（涉及2個(gè)及以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)崗位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)崗位、民政綜合管理崗位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利水保管理崗位按照考試總成績從高分到低分排序由擬聘人員依次選定聘用單位）。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(50664.cn)了解，對(duì)在選聘過程中出現(xiàn)的空缺，經(jīng)研究同意后，按照該崗位出現(xiàn)的空缺名額按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考察、公示合格后辦理聘用手續(xù)。

招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（二）擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。

（三）招聘的事業(yè)單位工作人員，一律按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和川辦發(fā)[2002]40號(hào)文件規(guī)定實(shí)行以崗位管理為基礎(chǔ)的合同聘用制管理。

（四）聘用后須在安縣工作滿5年方可申請(qǐng)流動(dòng)。

十一、招聘工作紀(jì)律

（一）本次招聘工作全程接受縣紀(jì)委、監(jiān)察局和社會(huì)的監(jiān)督。

（二）從事招聘工作的人員實(shí)行公務(wù)回避制度。招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

（三）對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視其情節(jié)追究相應(yīng)的責(zé)任；對(duì)弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實(shí)，取消考試資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘。

十二、其它事項(xiàng)

1．招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)均在安縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上進(jìn)行公告。

2．身份證、準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加各科目考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。在整個(gè)招聘工作中報(bào)考者須使用第二代有效身份證（不含過期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證）。

十三、本公告由安縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

招聘工作監(jiān)督電話：

縣紀(jì)委監(jiān)察局監(jiān)督電話：           0816-4336299

縣人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督電話： 0816-4336233

招聘工作咨詢電話：               0816-4336326