據(jù)國(guó)家、省、市事業(yè)單位招聘工作人員的規(guī)定，因工作需要，我縣擬公開(kāi)招聘農(nóng)業(yè)事業(yè)單位事業(yè)單位工作人員，先將有關(guān)信息在西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)（50664.cn ）公告如下：
一、招聘的基本原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
采取統(tǒng)一考試與考核相結(jié)合方法確定擬聘用人員。報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位數(shù)的開(kāi)考比例為3 ：1。報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位數(shù)達(dá)不到3 ：1時(shí)，根據(jù)報(bào)考人數(shù)，調(diào)減或取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。
二、招聘崗位名稱(chēng)及名額
畜牧獸醫(yī)站招聘4人。
白馬鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站1人，新山鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)站1人，灣丘鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)站1人，白坡鄉(xiāng)畜牧獸醫(yī)站1人。
其他事業(yè)單位招聘11人（其中，面向應(yīng)往屆畢業(yè)生招聘6人，面向在米易縣服務(wù)的“志愿服務(wù)西部大學(xué)生”、“三支一扶計(jì)劃”大學(xué)生、“特崗教師”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”招聘5人）。
①面向應(yīng)往屆畢業(yè)生招聘的崗位（6人）。
丙谷鎮(zhèn)2人，白馬鎮(zhèn)1人，撒蓮鎮(zhèn)1人，灣丘鄉(xiāng)2人。
②面向在米易縣服務(wù)的“志愿服務(wù)西部大學(xué)生”、“三支一扶計(jì)劃”大學(xué)生、“特崗教師”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”招聘的崗位（5人）。
埡口鎮(zhèn)1人，白坡鄉(xiāng)2人，麻隴鄉(xiāng)2人。

三、招聘范圍
面向具有四川省戶(hù)籍的人員招聘。
在或曾在米易縣服務(wù)的“志愿服務(wù)西部大學(xué)生”、“三支一扶計(jì)劃”大學(xué)生、“特崗教師”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”，報(bào)名參加考試不受戶(hù)籍的限制。
四、報(bào)考條件
（一）基本條件。
堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，有較強(qiáng)的事業(yè)心，廉潔奉公，品行端正，自覺(jué)地堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨。愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)，具有良好的職業(yè)道德。身體健康。具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及工作能力。
凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1．受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的；
2．有違法、違紀(jì)行為正在接受立案審查的；
3．在此前公開(kāi)招考過(guò)程中被招考主管機(jī)關(guān)認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的；
4．法律規(guī)定不得招考到事業(yè)單位工作的其他情形。
（二）資格條件。

2.鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府直屬事業(yè)單位崗位報(bào)考資格條件。
（1）畜牧獸醫(yī)站崗位報(bào)考資格條件。
年齡在18周歲至28周歲之間，具有全日制普通高等院校畜牧獸醫(yī)類(lèi)（包括畜牧、獸醫(yī)、畜牧獸醫(yī)、獸醫(yī)醫(yī)藥、動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)、動(dòng)物衛(wèi)生檢驗(yàn)、動(dòng)物防疫與檢疫、基礎(chǔ)獸醫(yī)、臨床獸醫(yī)、預(yù)防獸醫(yī)等專(zhuān)業(yè)）專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
（2）其他事業(yè)單位崗位報(bào)考資格條件。
①面向應(yīng)往屆畢業(yè)生招聘的崗位。
年齡在18周歲至26周歲之間，具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
②面向在米易縣服務(wù)的“志愿服務(wù)西部大學(xué)生”、“三支一扶計(jì)劃”大學(xué)生、“特崗教師”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生招聘的崗位。
年齡在30周歲以下，具有全日制普通高等院校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
3.米易縣水利工程管理中心崗位報(bào)考資格條件。
年齡在18周歲至26周歲之間，具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
本次招聘考試報(bào)考年齡按周歲計(jì)算，時(shí)間截止至2010年7月19日。

五、報(bào)名
（一）報(bào)名方式。本次招聘考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式報(bào)名，由米易縣人事局統(tǒng)一組織。
（二）報(bào)名時(shí)間。2010年7月20日—7月22日(上午9:00至下午17:00)。
（三）報(bào)名地點(diǎn)。米易縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心（人事局窗口）。
（四）報(bào)名所需材料。
1.本人有效居民身份證（不含過(guò)期身份證和舊版臨時(shí)身份證）原件及復(fù)印件。
2.畢業(yè)證原件及復(fù)印件。2010年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)還未領(lǐng)到畢業(yè)證書(shū)的，出具學(xué)生證，在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)補(bǔ)交學(xué)校學(xué)生處或院系出具的有效證明。在2010年8月31前提供畢業(yè)證，超過(guò)規(guī)定時(shí)間未取得畢業(yè)證書(shū)的，不予聘用，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
3.執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件。報(bào)考衛(wèi)生類(lèi)事業(yè)單位、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）計(jì)劃生育服務(wù)站、米易縣禁毒委員會(huì)辦公室崗位的考生，有執(zhí)業(yè)資格要求的，在報(bào)名時(shí)須提供相關(guān)的執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件。
4. 本人近期（本年內(nèi)）二寸免冠彩照3張。
5.在米易縣服務(wù)的“志愿服務(wù)西部大學(xué)生”報(bào)考或服務(wù)期滿(mǎn)申請(qǐng)加分的，應(yīng)提供團(tuán)縣委同意報(bào)考的證明或服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的證明；“三支一扶計(jì)劃” 大學(xué)生報(bào)考或服務(wù)期滿(mǎn)申請(qǐng)加分的，應(yīng)提供縣人事局同意報(bào)考的證明或服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的證明；“特崗教師”報(bào)考或服務(wù)期滿(mǎn)申請(qǐng)加分的，應(yīng)提供縣教育局同意報(bào)考的證明或服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的證明；“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”報(bào)考或服務(wù)期滿(mǎn)申請(qǐng)加分的，應(yīng)提供縣委組織部同意報(bào)考的證明或服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的證明。
（五）報(bào)名。報(bào)考者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，持以上材料（代報(bào)名者須持相關(guān)證件的原件、復(fù)印件和本人居民身份證），到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)《米易縣事業(yè)單位2010年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(此表在報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取)。
（六）報(bào)名注意事項(xiàng)。
1.報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）畜牧獸醫(yī)站崗位，考生報(bào)名時(shí)“報(bào)考單位”統(tǒng)一填“米易縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）畜牧獸醫(yī)站”。
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）直屬其他事業(yè)單位崗位，考生報(bào)名時(shí)“報(bào)考單位”統(tǒng)一填“米易縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）直屬其他事業(yè)單位”�？忌鷪�(bào)名時(shí)還應(yīng)注明：“報(bào)考面向應(yīng)往屆畢業(yè)生招聘的崗位”或“報(bào)考面向在我縣服務(wù)的‘志愿服務(wù)西部大學(xué)生’、‘三支一扶計(jì)劃’大學(xué)生、‘特崗教師’、‘一村（社區(qū)）一名大學(xué)生’招聘的崗位”。
米易縣水利工程管理中心崗位，考生報(bào)名時(shí)“報(bào)考單位”統(tǒng)一填“米易縣水利工程管理中心”。
2.報(bào)考者在填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》時(shí)必須準(zhǔn)確、完整。
3.報(bào)考者不能用新、舊兩個(gè)居民身份證同時(shí)報(bào)名。報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。過(guò)期身份證、舊版臨時(shí)身份證、身份證復(fù)印件、戶(hù)口簿、常住人口登記表均不能代替身份證報(bào)名。
4.在職人員報(bào)名參加考試的，應(yīng)征得現(xiàn)用人單位的同意，報(bào)名時(shí)應(yīng)出具現(xiàn)用人單位同意報(bào)考的證明�？荚嚭细癖黄赣们埃�必須與原單位解除人事關(guān)系。
5.如有弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名和聘用的，取消其報(bào)名或聘用資格，所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
六、報(bào)考資格審查
報(bào)名工作結(jié)束后，由縣人事局會(huì)同各用人單位主管部門(mén)，對(duì)報(bào)考者的報(bào)考資格進(jìn)行審查。經(jīng)報(bào)考資格審查，調(diào)減或取消的招聘崗位通過(guò)米易縣公眾信息網(wǎng)公告。
七、筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取及考試費(fèi)用繳納
（一）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
經(jīng)報(bào)考資格審查，向符合報(bào)考條件的考生發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考者憑本人有效身份證（代領(lǐng)者還須出具代領(lǐng)人身份證）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取的，視為自動(dòng)放棄考試。
領(lǐng)取時(shí)間：2010年8月9日—8月10日（上午9:00至下午17:00）。
領(lǐng)取地點(diǎn)：米易縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心（人事局窗口）。
（二）繳費(fèi)。按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，參加筆試的考生，在領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)，繳納筆試考務(wù)費(fèi)50.00元；通過(guò)筆試參加面試的考生，在領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)，另繳納面試考務(wù)費(fèi)80.00元。
享受?chē)?guó)家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生，可減免考試考務(wù)費(fèi)用。在報(bào)名繳費(fèi)時(shí)，享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣級(jí)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件)；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復(fù)印件)，審核辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)。
八、考試
考試分筆試和面試。
（一）筆試。
1.筆試內(nèi)容。
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）畜牧獸醫(yī)站、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）直屬其他事業(yè)單位、米易縣水利工程管理中心筆試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》一科。
本次考試不指定教材，不提供復(fù)習(xí)資料。
2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)。考試時(shí)間為2010年8月11日。具體的考試時(shí)間及考試地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
3.政策性加分。
符合國(guó)家、省、市規(guī)定的加分條件的人員，按規(guī)定加分。符合多項(xiàng)加分條件的不累加，按最高分值加分，加分最高不超過(guò)6分。
①少數(shù)民族考生筆試成績(jī)加5分，所加分值計(jì)入筆試總成績(jī)。
②在米易縣服務(wù)的“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”任職滿(mǎn)兩年以上（截止報(bào)考時(shí)間：2010年7月19日），每工作滿(mǎn)1周年，筆試總成績(jī)中加2分，被縣以上組織人事部門(mén)評(píng)為優(yōu)秀的另加3分，加分可按工作年數(shù)和獲獎(jiǎng)次數(shù)累積計(jì)算，在同等條件下優(yōu)先聘用。
③在米易縣服務(wù)的“志愿服務(wù)西部大學(xué)生”、“三支一扶計(jì)劃”大學(xué)生、“特崗教師”、服務(wù)期滿(mǎn)（截止報(bào)考時(shí)間：2010年7月19日）且經(jīng)縣級(jí)相關(guān)部門(mén)考核合格，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿(mǎn)1周年，筆試總成績(jī)加2分。
曾在米易縣服務(wù)的“志愿服務(wù)西部大學(xué)生”、“三支一扶計(jì)劃”大學(xué)生、“特崗教師”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生”已就業(yè)的人員，本次招聘不再享受第②條、第③條的政策性加分。
4.計(jì)分辦法：筆試卷面滿(mǎn)分均為100分。
筆試總成績(jī)=筆試卷面成績(jī)+政策性加分。
5. 筆試總成績(jī)公布。筆試總成績(jī)，于2010年8月12日在米易縣公眾信息網(wǎng)公布。
6.查分事宜。考生如對(duì)本人筆試成績(jī)有疑問(wèn)需查分者，須持本人準(zhǔn)考證和身份證，于2010年8月16日到米易縣人事局提出查分申請(qǐng)。
（二）面試
1．根據(jù)考生的筆試總成績(jī)，按照擬聘用崗位數(shù)的2倍，從高分到低分的順序依次確定進(jìn)入面試的人員。最后一名筆試總成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試。
2.領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)間及地點(diǎn)。
（1）領(lǐng)取時(shí)間：2010年8月18日（上午9：00—下午17：00）。
（2）領(lǐng)取地點(diǎn)：米易縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心（人事局窗口）。
3.面試時(shí)間。
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）畜牧獸醫(yī)站、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）直屬其他事業(yè)單位、米易縣水利工程管理中心的面試時(shí)間是2010年8月19日。
4.成績(jī)公布：面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布，由考生簽字確認(rèn)。
（三）綜合成績(jī)計(jì)算。
綜合成績(jī)均按100分計(jì)算。
崗位的筆試總成績(jī)占綜合成績(jī)的70％，面試成績(jī)占綜合成績(jī)的30％，即綜合成績(jī)=筆試總成績(jī)（筆試卷面成績(jī)+政策性加分）×70％+面試成績(jī)×30％。
（四）綜合成績(jī)的公布。
綜合成績(jī)通過(guò)米易縣公眾信息網(wǎng)公示。
九、考核和體檢
（一）考核。
1.考核人員的確定。根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按照擬聘用崗位人數(shù)依次等額確定考核對(duì)象(綜合成績(jī)并列的，按照筆試總成績(jī)高低排序)。
2.考核的組織�？己擞擅滓卓h人事局和用人單位主管部門(mén)共同組織。主要考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等。因考核不合格出現(xiàn)的缺額按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)。用人單位主管部門(mén)應(yīng)對(duì)被考核者出具考核合格或不合格的書(shū)面意見(jiàn)。
（二）體檢。
體檢由米易縣人事局統(tǒng)一組織。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)進(jìn)行考核，考核合格后進(jìn)行體檢。
十、公示
對(duì)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在米易縣公眾信息網(wǎng)公示。
十一、聘用
公示無(wú)異議的擬聘用人員，根據(jù)工作需要，按綜合成績(jī)從高到低的排序，確定聘用崗位。由用人單位及主管部門(mén)辦理聘用手續(xù)。
擬聘用人員在確定聘用崗位后，必須在7個(gè)工作日內(nèi)與聘用單位辦理聘用手續(xù)，過(guò)時(shí)不辦理者視為自動(dòng)放棄聘用。
十二、聘用人員的管理
人員實(shí)行聘用合同管理。聘用人員與用人單位按《攀枝花市事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定簽訂聘用合同。
報(bào)考衛(wèi)生類(lèi)事業(yè)單位崗位、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）計(jì)劃生育服務(wù)站崗位、米易縣禁毒委員會(huì)辦公室崗位沒(méi)有取得執(zhí)業(yè)資格的人員，必須在聘用后的最近連續(xù)兩個(gè)考試年度內(nèi)取得執(zhí)業(yè)資格，否則不予續(xù)聘。
十三、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
（二）事業(yè)單位工作人員招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
（三）嚴(yán)格招聘紀(jì)律。按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反考試、考核和體檢紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試、考核或體檢資格，已被聘用的取消聘用資格；對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或者給予行政處分。
招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：米易縣人事局 13882360095
監(jiān)督電話(huà)：米易縣監(jiān)察局 0812一8179744
本簡(jiǎn)章由米易縣人事局負(fù)責(zé)解釋。