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    遼寧省農(nóng)業(yè)科學(xué)院面向四川農(nóng)業(yè)大學(xué)2022年校園招聘高層次和急需緊缺工作人員公告

    更新時(shí)間:2022-03-25 熱度:1124 來(lái)自:四川農(nóng)業(yè)大學(xué)

    根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定,結(jié)合單位實(shí)際,擬赴高,F(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)招聘高層次和急需緊缺工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘對(duì)象

    符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的四川農(nóng)業(yè)大學(xué)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。

    報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)須屬于第二輪“雙一流”建設(shè)高校及學(xué)科名單”中相關(guān)高校的一流學(xué)科,具體學(xué)科如下:

    四川農(nóng)業(yè)大學(xué):作物學(xué)

    二、招聘基本條件

    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    (二)遵守憲法和法律;

    (三)年滿十八周歲,具有良好的品行;

    (四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

    (五)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)附件。

    曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。

    應(yīng)聘人員年齡原則上博士研究生不超過(guò)40周歲(1982年1月1日及以后出生),碩士研究生不超過(guò)35周歲(1987年1月1日及以后出生);崗位有個(gè)別要求的,以崗位具體要求為準(zhǔn)。

    應(yīng)聘人員可先行報(bào)名參加考核、簽訂就業(yè)協(xié)議、體檢、考察、公示并于2022年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。應(yīng)聘者相關(guān)資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。

    三、招聘方式

    招聘采取考核方式。

    四、招聘工作步驟

    (一)發(fā)布招聘信息

    招聘人員崗位信息在所赴招聘院校校園網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布。

    (二)報(bào)名

    報(bào)名時(shí)間:2022年3月25日至4月15日。

    報(bào)名方式:報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式。在報(bào)名時(shí)間內(nèi)通過(guò)遼寧省農(nóng)業(yè)科學(xué)院人才招聘系統(tǒng)(zp.laas.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

    報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考試或應(yīng)聘資格。

    (三)資格審查

    單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消考生應(yīng)聘資格。

    (四)考核

    1.考核時(shí)間、地點(diǎn)

    考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    2.考核方式和辦法

    考核采取面試考核的方式。面試考官5至7人,重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)、研究背景、專業(yè)水平、求職意愿等方面進(jìn)行綜合考核,滿分為100分?脊俑鶕(jù)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)分,應(yīng)聘人員面試得分計(jì)算方法為去掉考官評(píng)分最高分和最低分后取平均值,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

    同一崗位應(yīng)聘人員按面試得分由高到低排列,得分最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),招聘2人及以上的崗位名額相應(yīng)增加;面試得分相同者按專業(yè)水平部分得分由高到低排序;面試得分低于60分的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

    (五)體檢

    應(yīng)聘人員在取得學(xué)歷、學(xué)位證書后,由單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢。

    體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(遼人社〔2017〕69號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。

    應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書面形式向單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。

    復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

    (六)考察

    由單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員?疾旌细裾,確定為擬聘用人員。

    (七)公示與聘用

    擬聘人員信息在遼寧省農(nóng)業(yè)科學(xué)院人才招聘系統(tǒng)(zp.laas.cn)和公告發(fā)布高校就業(yè)網(wǎng)站同步進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

    公示結(jié)束后,對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,單位將調(diào)查核實(shí),并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為12個(gè)月,國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

    五、紀(jì)律與監(jiān)督

    公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué);騿挝弧(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

    六、其他

    1.該次考核不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與該次考核無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

    2.自報(bào)名至擬聘用人員公示期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

    3.在招聘期間,如不按該公告完成規(guī)定招聘程序的,視為自動(dòng)棄權(quán)。

    4.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺,不進(jìn)行遞補(bǔ)。

    5.該次公開(kāi)招聘人員計(jì)劃信息表中所列專業(yè)名稱參照《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》、《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》及有關(guān)學(xué)校研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科、專業(yè)目錄。

    七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

    該公告最終解釋權(quán)歸遼寧省農(nóng)業(yè)科學(xué)院所有。

    報(bào)名咨詢電話:024-3102730618540297972024-31024819

    聯(lián)系人:楊老師蘇老師

    紀(jì)律監(jiān)督電話:024-31027195

    附件:遼寧省農(nóng)業(yè)科學(xué)院2022年校園招聘高層次和急需緊缺工作人員計(jì)劃信息表

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